电子厂缺人,为什么不直招,非要通过第三方?
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前几年进厂打工不是朋友内荐,就是通过工厂直招,现在再进厂打工90%以上的工人都是通过劳务公司或中介,这是什么?工人最后都是要进厂,为什么非要通过第三方招聘?
第一,工厂也会直招,一般直招点都设在工厂里。但招到的工人量很少,不能满足厂里的用人需求。另外,厂里人事部本身就比较忙,如果选择在全国各地都开设直招点,先不说能招到多少工人,就是人力物力这一块都要很大的投资。
第二、委托给第三方能节约很多成本。选择通过第三方招聘,不但会节约成本,还能减少招工招聘时间。厂里的工人都来自全国各地,中介或劳务公司招聘地点都设在各个县城或乡镇,和本地人也比较熟,工人更信任他们,招聘也相对比较容易。
第三,通过第三方招聘更直接。工人想进厂打工直接通过中介或劳务公司会更加方便,不用再为找工作东奔西跑,而且现在中介或劳务公司在厂里都有专门的驻厂老师,工人在厂里有什么需求自己解决不了都可以找驻厂老师寻求帮助,更方便,更省心!
不过,现在市面上的中介和劳务公司越来越多,如果之前没有通过中介或劳务公司进过厂,很容易出现选择困难,有些工人还可能会遇到黑中介,那我们在找工作的途中应该注意什么?每个人都有贪小便宜的心理,黑中介也是抓住了工人的这种心理,所以,在找工作的时候不要贪图小便宜,记住天下没有免费的午餐!外出打工一定要小心哦!